ATLAS ist die Servicegesellschaft der Deutschen Vermögensberatung AG (DVAG). Bei uns arbeiten heißt, Vieles und Viele bewegen zu können – auf Projektebene und im zwischenmenschlichen Bereich. Gestaltungsfreiheiten dafür gibt es ohne Ende. Wer offen ist und neugierig bleibt, kann hier - im Herzen Frankfurts - Großes leisten. Wir handeln leistungsorientiert für unsere Vermögensberater und Kunden und helfen ihnen, ihre Ziele zu erreichen. Doch genauso unterstützen wir die Menschen, die bei uns arbeiten.
Die Abteilung HR Services und Talentmanagement sucht Verstärkung. Im Rahmen einer Nachfolgeplanung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt wir eine/n engagierte/n
Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalbetreuung
, der/die mit Herz und Verstand einen eigenen Mitarbeitendenstamm von On- bis Offboarding in unserer Zentrale in Frankfurt betreut und Freude daran hat, Führungskräfte von A-Z zu beraten. Ihr Einsatzbereich ist eine vertriebsunterstützende Tochtergesellschaft, die dezentral deutschlandweit aktiv ist.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche Betreuung: Sie sind die zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen – von der Einstellung bis zum Austritt.
- Administration: Sie erstellen Arbeitsverträge, Versetzungsschreiben, Betriebsratsanhörungen und Zeugnisse und stellen eine reibungslose Abwicklung sicher.
- Zusammenarbeit: Sie bilden ein Team mit Ihren KollegInnen der Personalbetreuung und arbeiten partnerschaftlich mit den Schnittstellen bestehend aus Recruiting, Personalentwicklung und Gehaltsabrechnung zusammen.
- Projektverantwortung und Prozessoptimierung: Sie übernehmen eigenständig HR-Projekte mit verschiedenen Stakeholdern und treiben innovative Lösungen voran. Dabei analysieren und verbessern Sie kontinuierlich bestehende HR-Prozesse.
Ihr Profil
- Fachliche Qualifikation: Kaufmännische Berufsausbildung mit einer Weiterbildung zum/zur geprüften Personalfachkaufmann/-frau (m/w/d) und relevante mehrjährige Praxiserfahrung (mindestens 8 Jahre) in der operativen Personalarbeit.
- Rechtskenntnisse: Sicheres Know-how im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Serviceorientierte Persönlichkeit: Sie beraten und betreuen auf Augenhöhe, treten empathisch und souverän auf und leben eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung.
- Teamplayer: Sie integrieren sich gern in ein gut funktionierendes Team und bereichern dieses mit Ihrem frischen Blick.
- Strukturierte Arbeitsweise: Sie arbeiten gewissenhaft und selbstständig, behalten auch bei komplexen Themen den Überblick und setzen Prioritäten effektiv.
Ihre Benefits
- Aufgabenvielfalt: Spannende Aufgaben, viel Raum für Eigeninitiative und ein hoher Stellenwert der persönlichen Weiterentwicklung zeichnen uns aus.
- Vergütung: Unsere attraktiven Vergütungspakete honorieren Leistung.
- Urlaub: Mitarbeitende genießen einen Jahresurlaub auf Basis von 30 Tagen (bei einer regulären 5-Tage-Woche) zzgl. 24. und 31.12..
- Arbeitsplätze: Bei uns stehen moderne Arbeitsplätze bereit inklusive hochwertiger IT-Ausstattung.
- Zusatzleistungen: Zusätzlich bieten wir eine Vielzahl von Zusatzleistungen, wie z.B. vergünstigtes Deutschlandticket, EGYM Wellpass, Jobrad, Gesundheitsbausteine, Betriebliche Altersversorge, Corporate Benefits und vieles mehr.
- Homeoffice: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit aus dem Homeoffice heraus zu arbeiten.
- Verpflegung: Für die Mittagspause und den kleinen Hunger bietet unser Restaurant im Haus abwechslungsreiche Gerichte sowie freie Getränke und Kaffeebars in allen Stockwerken.
- Lage: Unsere Präsenz im Herzen Frankfurts bietet hervorragende Anbindung mit Fahrrad, Bus und Bahn.
Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen, sollten wir uns kennenlernen.
Sie haben vor oder während Ihres Bewerbungsprozesses Fragen an unser Recruiting Team? Dann nehmen Sie gerne Kontakt auf mit
Julia Degen.
Wir freuen uns auf Sie.
Noch Fragen?
