Die VVS Vertriebsservice für Vermögensberatung GmbH ist ein Dienstleister für die Deutsche Vermögensberatung Unternehmensgruppe. Hauptaufgabe ist die Unterstützung der Vermögensberater/-innen beim Vertrieb von Versicherungs- und Finanzprodukten. Wir agieren mit über 300 angestellten Mitarbeitenden und fördern so aktiv unsere Vertriebspartner/-innen sowie unsere Vermögensberater/-innen vor Ort.
Mitgestalten - in diesem Bereich
Unterstützen Sie unsere Vermögensberater/-innen als engagierter Experte für Sachversicherungen in einer vielseitigen und verantwortungsvollen Position.
Ihre Aufgaben im einzelnen:
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Beratung und Unterstützung
Sie sind erste Anlaufstelle für unsere Vermögensberater/-innen und unterstützen diese in allen Sachversicherungssparten im Privat- und Firmenkundengeschäft. -
Impulse setzen
Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie Strategien zur Steigerung der Verkaufserfolge und setzen diese praxisorientiert um. -
Weiterbildung fördern
Sie qualifizieren unsere Vermögensberater/-innen fachlich und vertrieblich zu unserem umfassenden Produktangebot. -
Veranstaltungen organisieren
Sie führen eigenständig vertriebsorientierte Veranstaltungen durch und begleiten unsere Berater/-innen auch zu Kundenterminen vor Ort.
Stärken, auf die wir bauen
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Fachliche Qualifikation
Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Versicherungskaufmann/-frau, ein Studium der Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbarer Abschluss mit Schwerpunkt Versicherungswesen. -
Erfahrung im Vertrieb
Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Kundenberatung oder im Versicherungsvertrieb mit. -
Persönliche Stärken
Sie überzeugen durch Eigeninitiative, sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und eine hohe Serviceorientierung. -
Teamgeist
Ausgeprägte Teamplayer-Qualitäten runden Ihr Profil ab.
Wertschätzung, die spürbar ist
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Attraktive Konditionen
Attraktives Gehaltspaket inklusive Bonifikation
Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
Umfassendes und maßgeschneidertes Onboarding
Betriebliche Altersvorsorge inkl. betriebliche Krankenversicherung
Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits
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Moderne Ausstattung & Mobilität
Neueste Technologien: Smartphone und Notebook inklusive
Flexible Mobilitätslösungen wie Fahrradleasing (JobRad) und Vergünstigungen beim Autokauf
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Work-Life-Balance
Hybrides Arbeiten mit Homeoffice als Dienstsitz
30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage (24.12. und 31.12. arbeitsfrei)
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Gesundheit und Wohlbefinden
Zugang zu EGYM WELLPASS und einem umfassenden Gesundheitsmanagement
Teilnahme an Gesundheitsprogrammen
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Teamkultur und Entwicklung
Ein motiviertes Team, das Erfolge gemeinsam feiert
Große Gestaltungsmöglichkeiten und zahlreiche Karrierechancen
Fortlaufende Weiterbildung in internen und externen Schulungen
Und jetzt?
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne zur Seite.
Unser Bewerbungsverfahren ist transparent, unkompliziert – und Sie erhalten zeitnah eine Rückmeldung.
Wir freuen uns auf Sie.
Noch Fragen?
