Lead Developer (m/w/d)

Lead Developer (m/w/d)
Frankfurt am Main
Berufserfahren
Vollzeit
Lead Developer (m/w/d)

ATLAS ist die Servicegesellschaft der Deutschen Vermögensberatung AG (DVAG). Bei uns arbeiten heißt, Vieles und Viele bewegen zu können – auf Projektebene und im zwischenmenschlichen Bereich. Gestaltungsfreiheiten dafür gibt es ohne Ende. Wer offen ist und neugierig bleibt, kann hier - im Herzen Frankfurts - Großes leisten. Wir handeln leistungsorientiert für unsere Vermögensberater und Kunden und helfen ihnen, ihre Ziele zu erreichen. Doch genauso unterstützen wir die Menschen, die bei uns arbeiten.

Wir suchen aktuell einen weiteren Lead Developer (m/w/d) der/die innerhalb eines Entwicklerteams in der Abteilung IT Vertriebstechnologie mit sicherstellt, dass unsere Anwendungen auch in Zukunft durch Innovation und den Einsatz neuer Technologien stets auf dem neuesten Stand bleiben.

Deine Aufgaben

  • Entwicklungen von Anwendungen : Du treibst zusammen mit deinem Team die Digitalisierung der DVAG und ihrer Vermögensberater voran, insbesondere durch die Entwicklung von Microservices und Web-Anwendungen sowohl im Frontend als auch im Backend.
  • Qualitätssicherung : Du legst großen Wert auf die Qualität der Software und gewährleistest dies durch deine Expertise und regelmäßige Code Reviews, um sicherzustellen, dass das Softwareprodukt deines Teams höchsten Ansprüchen genügt.
  • Lösungsdesign: Gemeinsam mit deinem Team und den Kolleginnen und Kollegen aus der Architektur gestaltest du das passende Lösungsdesign, um sicherzustellen, dass deine Anwendungen auf einem stabilen Fundament stehen.
  • Kontinuierliche Verbesserung: Du strebst kontinuierliche Verbesserungen an und optimierst sowohl die Anwendungen als auch die Entwicklererfahrung deines Teams jeden Tag ein Stückchen mehr.
  • Coaching: Als Coach unterstützt du die Entwicklerinnen und Entwickler in deinem Team, indem du Best Practices vermittelst und in enger Zusammenarbeit die besten Lösungen aus verschiedenen Umsetzungsalternativen auswählst.
  • Automatisierung: Du setzt auf maximale Automatisierung in allen Bereichen – sei es Testing, Integration oder Delivery –, um sicherzustellen, dass eine Bereitstellung auf Knopfdruck jederzeit möglich ist.

Dein Profil

  • Ausbildung: Du hast erfolgreich ein Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation erlangt.
  • Erfahrung: Du verfügst über Erfahrung in der Entwicklung von Enterprise-Applikationen und bist mit der Entwicklung im Cloud-Native-Umfeld vertraut.
  • Führung: Du hast Erfahrung in der Führung von Entwicklerteams und weißt, wie du dein Team für neue Technologien, Automatisierung und IT-Sicherheit begeistern kannst.
  • Methode : DevOps und agile Methoden wie auch klare Terminvorgaben und definierte Scopes sind für dich kein Widerspruch, sondern eine Notwendigkeit.
  • Tech Stack: Als Full Stack Entwickler kennst du moderne Frontend- und Backend-Frameworks im TypeScript- bzw. Java-/Kotlin-Umfeld.
  • Eigenverantwortung: Du zeichnest dich durch hohe Eigenverantwortung, Zielorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise aus.

Unser Angebot

  • Spannende Aufgaben, viel Raum für Eigeninitiative und ein hoher Stellenwert der persönlichen Weiterentwicklung zeichnen uns aus.
  • Unsere attraktiven Vergütungspakete honorieren Leistung.
  • Mitarbeitende genießen einen Jahresurlaub auf Basis von 30 Tagen (bei einer regulären 5-Tage-Woche) zzgl. 24. und 31.12..
  • Bei uns stehen moderne Arbeitsplätze bereit inklusive hochwertiger IT-Ausstattung.
  • Zusätzlich bieten wir eine Vielzahl von Zusatzleistungen, wie z.B. Deutschlandticket, EGYM Wellpass, Jobrad, Gesundheitsbausteine, Betriebliche Altersversorge, Corporate Benefits und vieles mehr.
  • Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit aus dem Home Office heraus zu arbeiten.
  • Für die Mittagspause und den kleinen Hunger bietet unser Restaurant im Haus abwechslungsreiche Gerichte sowie freie Getränke und Kaffeebars in allen Stockwerken.
  • Unsere Präsenz im Herzen Frankfurts bietet hervorragende Anbindung mit Fahrrad, Bus und Bahn.

Wenn Du dich in diesem Profil wiedererkennst und Teil unseres dynamischen Teams werden möchtest, sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Bitte teile uns im Rahmen Deiner Bewerbung Deine Gehaltsvorstellung und eventuelle Kündigungsfrist mit.

Du hast vor oder während Deines Bewerbungsprozesses Fragen an unser Recruiting Team?

Dann nimm gerne Kontakt auf mit Julia Degen .

Noch Fragen?

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen
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Julia Degen Gruppenleiterin Recruiting & Employer Branding


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