Organisationsbetreuer (m/w/d) Südwest

DVAG: 50 Jahre Zukunft Top Employer Germany 2024
Organisationsbetreuer (m/w/d) Südwest
Region Karlsruhe, Stuttgart, Ravensburg, Freiburg
Mit Berufserfahrung
Vollzeit
Organisationsbetreuer (m/w/d) Südwest

ATLAS ist die Servicegesellschaft der Deutschen Vermögensberatung AG (DVAG) und gestaltet zentrale Prozesse, Projekte und Services, die unsere Vermögensberater/-innen sowie ihre Kund/-innen erfolgreich machen. Im Herzen Frankfurts arbeiten wir mit Engagement, Eigenverantwortung und viel Gestaltungsfreiraum daran, die Basis für diesen Erfolg zu sichern – von IT über Organisation bis Kommunikation. Unsere Mitarbeitenden sind dabei der Schlüssel: Wir fördern Eigeninitiative, unterstützen einander und schaffen eine Arbeitsumgebung, in der man mit Neugier und Teamgeist viel bewegen kann.

Mitgestalten - in diesem Bereich

Zur Verstärkung unseres Teams im Vertriebsbereich Baden-Württemberg  suchen wir ab sofort einen engagierten Organisationsbetreuer (m/w/d).

Wenn Sie Freude daran haben, den Vertrieb aktiv zu unterstützen und als Bindeglied zwischen Zentrale und Vermögensberater/-innen zu agieren, sind Sie bei uns genau richtig!

Ihr Dienstsitz ist Ihr Homeoffice – idealerweise in der Region Baden-Württemberg, um die Nähe zum Vertriebsgebiet sicherzustellen. Reisebereitschaft ist wichtig, damit Sie die Ihnen zugeordneten Direktionen persönlich begleiten und die Beziehungen vor Ort aktiv stärken können.

Ihre Aufgaben im Einzelnen:

  • Schnittstelle
    Sie sind die zentrale Anlaufstelle zwischen unserer Zentrale und unseren Vermögensberater/-innen.

  • Vertriebsunterstützung
    Mit Ihrem Blick für das Machbare leisten Sie aktive Unterstützung und sichern unsere Qualitätsstandards.

  • Organisation
    Sie helfen bei organisatorischen Anliegen und sorgen durch lösungsorientiertes Handeln und kommunikative Sensibilität für ein erfolgreiches Miteinander.

  • Analyse
    Sie erstellen präzise Analysen, bewerten Informationen und entwickeln fundierte Entscheidungsgrundlagen sowie Lösungsvorschläge.

  • Umsetzung
    Als „verlängerter Arm“ der Zentrale setzen Sie vertriebsrelevante Entscheidungen effizient um und stärken die Präsenz des Unternehmens in Ihrem Gebiet.

Stärken, auf die wir bauen

  • Qualifikation
    Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Finanzbranche.

  • Empathie
    Freude an der Arbeit mit Menschen und die Fähigkeit, sich empathisch in die Anliegen anderer hineinzuversetzen.

  • Kommunikationsstärke
    Sie pflegen einen wertschätzenden Austausch auf Augenhöhe und treten als respektierte:r Gesprächspartner:in auf.

  • Eigeninitiative
    Mut, Selbstständigkeit und die Fähigkeit, Konflikte konstruktiv zu lösen.

  • Teamgeist
    Sie zeichnen sich durch Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und hohe Motivation aus, den Vertriebserfolg aktiv mitzugestalten.

Wertschätzung, die spürbar ist

  • Abwechslungsreiche Aufgaben
    Vielseitige Projekte, Eigenverantwortung und Raum für individuelle Weiterentwicklung prägen Ihren Arbeitsalltag bei uns.
  • Faire und transparente Vergütung
    Ihre Leistung honorieren wir mit einem attraktiven Vergütungspaket – klar strukturiert und nachvollziehbar.
  • Erholungszeit, die wirklich zählt
    30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember sorgen für spürbare Erholung.
  • Modernes Arbeitsumfeld
    Unsere hochwertig ausgestatteten Arbeitsplätze und die moderne IT-Infrastruktur bieten optimale Bedingungen für produktives Arbeiten.
  • Flexibles Arbeiten
    Arbeiten aus dem Home Office ist teils möglich – für mehr Freiheit bei der Gestaltung Ihres Alltags.
  • Kulinarische Vielfalt
    Unser hauseigenes Restaurant serviert täglich frische Gerichte. Kaffeebars und kostenfreie Getränke stehen Ihnen auf allen Etagen zur Verfügung.
  • Zentrale Lage
    Unser Standort im Herzen Frankfurts ist hervorragend mit dem Fahrrad, Bus und Bahn erreichbar.
  • Mehr als nur Benefits
    Ob vergünstigtes Deutschlandticket, JobRad, EGYM Wellpass, Gesundheitsangebote oder betriebliche Altersvorsorge – bei uns profitieren Sie von zahlreichen Extras.

Und jetzt?

Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne zur Seite.
Unser Bewerbungsverfahren ist transparent, unkompliziert – und Sie erhalten zeitnah eine Rückmeldung.

Starten Sie mit ATLAS durch – gemeinsam stark für die Deutsche Vermögensberatung

Noch Fragen?

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen
julia-degen
Julia Degen Gruppenleiterin Recruiting & Employer Branding


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